Ausgebrannte Teams
| Bezeichnung | Wert |
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| Titel |
Ausgebrannte Teams
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| Untertitel |
Burnout-Prävention und Salutogenese
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| Verfasserangabe |
Jörg Fengler ; Andrea Sanz (Hrsg.)
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| Medienart | |
| Sprache | |
| Person | |
| Reihe | |
| Reihenvermerk |
235
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| Auflage |
Jub.-Ausg.
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| Verlag | |
| Ort |
Stuttgart
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| Jahr | |
| Umfang |
255 S.
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| ISBN10 |
3-608-89161-7
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| ISBN13 |
978-3-608-89161-4
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| Schlagwort | |
| Annotation |
Angaben aus der Verlagsmeldung
Ausgebrannte Teams : Burnout-Prävention und Salutogenese - Leben Lernen Jubiläumsedition
Nicht nur einzelne Menschen sind von Burnout bedroht, auch Teams können »ausbrennen«. Dieser bisher wenig beachteten Tatsache begegnet das Buch mit der Beschreibung und Analyse des Phänomens in verschiedenen Praxisfeldern des Arbeitslebens.
Der Schwerpunkt des Buches liegt auf konkreten Maßnahmen zur Bewältigung und auf der Prävention.
- Es beschreibt typische Merkmale ausgebrannter Teams und benennt Risikofaktoren.
- Es führt in die verschiedenen Methoden der Team-Burnout-Interventionen ein.
- Es enthält wirkungsvolle Konzepte der Vorbeugung.
- Es schildert Fallbeispielen aus der Arbeit mit gefährdeten oder von Burnout betroffenen Teams.
Dieses Buch richtet sich an:
- Teamentwickler
- Supervisoren
- Coaches
- beratende PsychologInnen und Psychologen
- Sozialwissenschaftler
- Pädagogen und Sozialarbeiter,
- Berater und Personen aus Helfer-Berufen
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| Weiterführende Links |
Erhältlich in folgenden Bibliotheken
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AK-Bibliothek Klagenfurt |
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Stadtbücherei Ried im Innkreis |
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