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      <marc:subfield code="a">Pfister, Andres</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Jörg, Urs</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Angewandte Psychologie</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Leadership</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Handbuch angewandte Psychologie für Führungskräfte</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="c">Thomas Steiger ; Eric Lippmann (Hrsg.)</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Berlin</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">5., vollständig überarbeitete Auflage</marc:subfield>
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      <marc:subfield code="a">Angaben aus der Verlagsmeldung

Handbuch Angewandte Psychologie für Führungskräfte : Führungskompetenz und Führungswissen

Das erfolgreiche Handbuch für Praktiker - bislang bekannt als "der Steiger-Lippmann" - fasst das gesamte, für Führungskräfte aller Ebenen relevante Wissen der Psychologie in einem Werk zusammen und ist, nun schon in der 5. Auflage mit neuem Herausgeberteam, ein bewährter Wegweiser in allen Führungssituationen, wie ein Blick auf die Themen des Buches zeigt: Leistungsbeeinflussung, Führung der eigenen Person, Kommunikation, Teamführung, Recruiting, Personalentwicklung, Motivation, Projektmanagement, Change Management, Konfliktmanagement, Coaching u.v.m. - all das funktioniert im Alltag nicht ohne Know how aus der Psychologie! Auch zeitaktuelle Themen wie Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, Burnout etc., Managing Diversity, Virtuelle Führung oder Einsatz von Social Media u.a. sind enthalten.Eine sorgfältige didaktische Aufbereitung des Textes mit Checklisten, Fallbeispielen, Leitfragen, Arbeitsblättern u.a. erleichtert das Lesen.Herausgeber und Autoren sind erfahrene Praktiker in der Führungskräfteentwicklung und Dozenten am renommierten IAP Institut für Angewandte Psychologie in Zürich.
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      <marc:subfield code="a">XXXIV, 455 Seiten, Seite 1001-1014</marc:subfield>
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